1. Legolas:31 del 01 de 2009 a las 00:22.
Esta empresa es de las carnicas, carnicas... de todas las que he estado es donde peor me han tratado y mas me han explotado, te obligan a trabajar una cantidad de horas excesivas diarias exigiéndote un "SOBRE ESFUERZO", como dicen uno de sus jefes de proyecto te obligan a trabajar incluso fines de semana y todo ello a cambio de una sugerente cantidad de dinero que supuestamente te pagaran a final de año y que por supuesto no es así. Y la cosa se complica más aun si tienes hijos porque para ellos parece ser un problema y de echo suelen despedir a la gente que los tiene. En fin que deciros yo aguante dos años entre promesas y promesas -por supuesto todas incumplidas -, y por fin me libere. En resumen si es posible evitar trabajar con ellos
2. Crangel:18 del 05 de 2009 a las 17:04.
Pues yo en contra de lo que dice Legolas, defenderé a Tecnoconsulting. Ni soy jefe ni nada parecido. Haber, como todas las empresas a veces te exigen algunas horas de más, eso pasa en todas las empresas, pero si han demostrado preocuparse por los trabajadores. Como todas las empresas se han vivido épocas de incertidumbre, y está claro que nadie regala duros a pesetas, pero el ambiente de trabajo es excelente, los "jefes" se preocupan por los empleados, nunca han tenido problemas de pagos retrasados, los sueldos ni son muy bajos ni muy altos,una cosa normal y por regla general cumplen sus promesas. Recursos Humanos son de 10 y para nada discriminan a los empleados por tener hijos (salvo alguna excepción que légolas debe conocer porque yo no), y el ambiente de la empresa es más bien familiar. Y para finalizar, te puede tocar o un grupo bueno con un buen jefe de proyecto, o uno malo, eso pasa en todas los sitios, pero decir que mi experiencia es buena.
3. FW190G:08 del 04 de 2010 a las 12:16.
Eso era antes Crangel, ahora no son mas que una vulgar charcutera desde que se juntaron con ALTANA y otras cuantas para formar el grupo EFRON. Es decir un super grupo de charcuteria barata. Mienten mas que hablan y si habeis trabajado alli conoceres a su flamante jefe tecnico...una tal xxx xxx, tonto incompentente y mentiroso sin parangon. El tio caga todos los proyectos que salen o pueden salir, pero a el nunca le pasa nada..luego elimina a los que saben mas que el (practicamente todo el mundo). Luego solo buscan la charcuteria de gente, abandondolas a su suerte en cuanto los colocan...y luego tienen la flema de poner en su web que lo mas importante es la gente..claro siempre que les sirvan para cobrar y mantener a la plana de zoquetes que alli cohabitan...en fin un sitio repulsivo para currar...pero no es muy diferente al resto de las charcuteras....aunque la pena es que antes no eran asi
4. F111:06 del 07 de 2010 a las 16:37.
Antes y ahora FW190G, siempre han cuidado a la gente exceptuando ocasiones exporadicas, no hagais caso de na pero de na de los comentarios. La mayoría de la gente son muy buenos profecionales. No estoy de acuerdo, poseen varios jefes tecnicos y trabajando tanto en la oficina como en clientes son tios/as muy competentes, por lo menos conmigo. Por cierto lo de charcuterias, sino fuese por ellas hace tiempo hubieramos llegado ya a los 5 mill de parados, gracias a ellos muchos de nosotros tenemos curro.
5. Zumito:07 del 07 de 2010 a las 08:44.
A quien no hay que hacer caso es a ti F111...de hecho no seras tu el famoso..... por que estoy de acuerdo en todo lo puesto. yo he trabajado con ese gerente y NADIE que lo conozca quiere currar con el ni. Es mas...que jefes tecnicos ahi alli? por que desde luego cuando estube yo solo estaba el y los de ISBAN...o sea que dime a quien te refieres? Eres el primero que defiende a las "charcuteras"...sospechoso...
6. PepinoLoco:07 del 07 de 2010 a las 11:54.
Hombre, sobre todo por esta igualdad charcuteras = puestos de trabajo.
Vamos, que si no hubiese subcontratas (y subsubsubcontratas) los proyectos se harían sólos y los clientes se quedarían mirando unos a otros durante ocho horas y media sin hacer nada.
No, claro, luego nos quejamos del negocio en el que trabajamos... con esta mentalidad tan sana...
Dos cosas, ya que hablamos de profesionalidad (con s), ya que pones que no hagamos caso de "na" por lo menos le podías poner tilde en la á y si las tildes no son lo tuyo, escribir las dos letras que le faltan a la palabra que no cuesta tanto esfuerzo.
Yo es que los mensajes escritos en este tono tiendo a ignorarlos o a desconfiar de ellos.
7. OtroExTecno:16 del 07 de 2010 a las 13:16.
Hola F111, yo soy por suerte un exTecno, y viendo lo que escribes aquí todos sabemos quién eres tú, eres el gerente o jefe de proyecto o director técnico que creo que es lo que eres ahora como resultado con la unión con efrom, porque no conozco a nadie capaz de defender a este individuo, y os aseguro que he estado los suficientes años como para conocer a mucha gente, a muchos que se van de copas con el pero no hasta el punto de escribir aquí para defenderle, porque por tecno han pasado muchos pero que puchos técnicos, yo he visto como un gerente de ISBAN hecho hasta a 100 personas por negarse a trabajar más de 10 horas al día y nunca vi a nadie de tecno defendiendo a tan siquiera uno de ellos, si no todo lo contrario te obligaban a quedarte o te amenazaban con echarte. Eres mal jefe de proyecto porque no cuidas a tu equipo y eres mal compañero porque solo piensas en subir y hacer la pelota a tu amigo F y O que son o eran socios de tecno. El resto del mundo quitando a tu amiga de RRHH te da igual, solo piensas en explotarlos y seguir subiendo a costa de ellos. Tu y yo nos conocemos bien, he estado el tiempo suficiente contigo y en tecno como para saber lo chapuzas que eres trabajando y lo poco que se preocupa tecno de su gente. He visto como proyecto tras proyecto has fracasado entregando tarde y mal, haciendo chapuza tras chapuza. Lo que todavía no alcanzo a entender como puede ser que sigas ahí y además este bien considerado cuando todos tus proyectos han generado pérdidas. En cuanto a los jefes técnicos de los que hablas dime cuales son, porque la verdad en todo el tiempo que he estado allí solo te he visto a ti, al resto de gente se le ha ignorado ya que de eso ya te has encargado tu, lo que haces habitualmente es crear un grupo lo quemas durante unos años y cuando la gente va a explotar los hechas a la calle, lo habitual es avisarles un viernes a las 14:00 para no darle tiempo a coger su información de su ordenador y que tampoco se puedan despedir de la gente, y si ves que alguno tiene más conocimiento y capacidades que tu enseguida te sientes amenazado y le haces la vida imposible hasta que se va o finalmente lo echas. En cuanto a los profesionales que hay en tecno, pues si efectivamente hay muy buenos técnicos pero no se les deja trabajar bien porque lo único que preocupa en tecno es entregar da igual como aunque este mal, la calidad no importa, esta es la política del famoso gerente o lo que sea, es decir esta es tu política. He visto a gente muy buena a la que no se le ha dejado trabajar, siempre quemados por la forma de trabajar de este gerente, es decir tu forma de trabajar. En cuanto a las cárnicas, dices que gracias a ellas no hay 5 millones de parados, mira yogurin, que eso es lo que eres un yogurin que solo has trabajado en tu vida en tecno, antes hace muchos años por suerte no existían las cárnicas ni las ETT y los proyectos se hacían igual, la diferencia es que el informático estaba contratado por el cliente final, eso al cliente le suponía al final de año los mismo gastos que ahora con las cárnicas, pero para el desarrollador suponía una oportunidad de crecer con la empresa y desarrollar su carrera profesional, pero a alguien se le ocurrió la palabrita outsourcing y se acabo todo. Gente como tú y las cárnicas han estropeado el mundo de la informática y han hecho que informáticos como yo terminemos quemados e incluso plantearnos dejar la informática. Haznos un favor a todos, y sobre todo al mundo de la informática y a tus futuros clientes, deja esta profesión y dedícate a montar en avioncito.
Esta empresa es de las carnicas, carnicas... de todas las que he estado es donde peor me han tratado y mas me han explotado, te obligan a trabajar una cantidad de horas excesivas diarias exigiéndote un "SOBRE ESFUERZO", como dicen uno de sus jefes de proyecto te obligan a trabajar incluso fines de semana y todo ello a cambio de una sugerente cantidad de dinero que supuestamente te pagaran a final de año y que por supuesto no es así. Y la cosa se complica más aun si tienes hijos porque para ellos parece ser un problema y de echo suelen despedir a la gente que los tiene. En fin que deciros yo aguante dos años entre promesas y promesas -por supuesto todas incumplidas -, y por fin me libere. En resumen si es posible evitar trabajar con ellos
Pues yo en contra de lo que dice Legolas, defenderé a Tecnoconsulting. Ni soy jefe ni nada parecido. Haber, como todas las empresas a veces te exigen algunas horas de más, eso pasa en todas las empresas, pero si han demostrado preocuparse por los trabajadores.
Como todas las empresas se han vivido épocas de incertidumbre, y está claro que nadie regala duros a pesetas, pero el ambiente de trabajo es excelente, los "jefes" se preocupan por los empleados, nunca han tenido problemas de pagos retrasados, los sueldos ni son muy bajos ni muy altos,una cosa normal y por regla general cumplen sus promesas.
Recursos Humanos son de 10 y para nada discriminan a los empleados por tener hijos (salvo alguna excepción que légolas debe conocer porque yo no), y el ambiente de la empresa es más bien familiar.
Y para finalizar, te puede tocar o un grupo bueno con un buen jefe de proyecto, o uno malo, eso pasa en todas los sitios, pero decir que mi experiencia es buena.
Eso era antes Crangel, ahora no son mas que una vulgar charcutera desde que se juntaron con ALTANA y otras cuantas para formar el grupo EFRON. Es decir un super grupo de charcuteria barata.
Mienten mas que hablan y si habeis trabajado alli conoceres a su flamante jefe tecnico...una tal xxx xxx, tonto incompentente y mentiroso sin parangon. El tio caga todos los proyectos que salen o pueden salir, pero a el nunca le pasa nada..luego elimina a los que saben mas que el (practicamente todo el mundo).
Luego solo buscan la charcuteria de gente, abandondolas a su suerte en cuanto los colocan...y luego tienen la flema de poner en su web que lo mas importante es la gente..claro siempre que les sirvan para cobrar y mantener a la plana de zoquetes que alli cohabitan...en fin un sitio repulsivo para currar...pero no es muy diferente al resto de las charcuteras....aunque la pena es que antes no eran asi
Antes y ahora FW190G, siempre han cuidado a la gente exceptuando ocasiones exporadicas, no hagais caso de na pero de na de los comentarios. La mayoría de la gente son muy buenos profecionales. No estoy de acuerdo, poseen varios jefes tecnicos y trabajando tanto en la oficina como en clientes son tios/as muy competentes, por lo menos conmigo. Por cierto lo de charcuterias, sino fuese por ellas hace tiempo hubieramos llegado ya a los 5 mill de parados, gracias a ellos muchos de nosotros tenemos curro.